Interim Projektmanager Organisationsentwicklung (m/f/d)

Interim Projektmanager Organisationsentwicklung (M/W/D)

Aufgaben:

• Operative Steuerung eines unternehmensweiten Transformationsprojekts (inkl. LOI, Lay-offs, Reorganisation)

• Projektmanagement in enger Abstimmung mit der Head of HR sowie dem Finance Lead

• Vorbereitung und Durchführung eines Strategieprojekts im Kontext Organisationsentwicklung

• Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern auf C-Level

• Strukturierung und Nachverfolgung von Projektmeilensteinen sowie Steuerung relevanter Prozesse

Qualifikation:

• Erste Erfahrung in vergleichbaren Projekten auf Consultant-Level (in Festanstellung oder freiberuflich)

• Ausgeprägtes Projektmanagementverständnis und eigenverantwortliches Arbeiten

• Sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung in Prozesssteuerung

• Branchenkenntnisse in Pharma / Life Sciences wünschenswert (idealerweise bereits Projektbezug)

• Drive, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke

• Erfahrung aus Beratung oder internen Transformationsprojekten von Vorteil

Rahmendaten: 

Start: Juni 2025 (spätestens Juli)

Dauer: 6 Monate

Auslastung: mindestens 3 Tage die Woche (4-5 bevorzugt)

Einsatzort: Remote & vor Ort in Bayern