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Berater Talent Acquisition (M/W/D)
Aufgaben:
Planung von Recruitingprojekten am Standort Pfaffenhofen im Zuge der Erweiterung des Standortes
Beratung von Hiring Managern zur besten Recruiting Strategie
Beratung bei der Erstellung von Stellenbeschreibungen
Auswahl, Systematisierung und briefing von externen Agenturen
Beratung zur Nutzung von Social Media Kanälen im Recruiting
Projektbezogenes Reporting erstellen
Planung und organisatorische Durchführung von Auswahlverfahren
Durchführung von Telefoninterviews und Erstellung einer Shortlist
Qualifikation:
Mehrjährige Erfahrung im End-to-End-Recruiting, entweder in einer Personalberatung oder in einem großen internationalen Unternehmen
Erfahrung in der Pharmaindustrie von Vorteil, insbesondere mit Schwerpunkt auf Onkologie, Kardiologie und/oder pharmazeutischer Produktion
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Erfahrung mit dem Recruitment-Modul von SAP SuccessFactors von Vorteil
Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung ideal
Rahmendaten:
Start: 15.01.2026
Dauer: 5 Monate
Auslastung: 5 Tage die Woche (1-2 Tage vor Ort)
Einsatzort: Bayern, Deutschland
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